Censis: il lavoro dopo la pandemia
Giovani, donne e stranieri i più penalizzati dalla crisi. Rischio ripiegamento: 14 milioni di donne e 3 milioni di giovani non cercano un’occupazione. E sono 3 milioni i working poor.
LAVORO
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Garanzia Giovani. Nuovo fondo di investimento sociale di 50 milioni di euro per imprese, cooperative e associazioni
L’Agenzia Nazionale Politiche Attive Lavoro (ANPAL) ha istituito un nuovo fondo da 50 milioni di euro per favorire l’occupazione giovanile nelle regioni del Sud Italia e rientrante nel programma Garanzia Giovani. Il fondo è destinato a imprese, cooperative e associazioni che propongono modelli innovativi per la formazione e la riqualificazione professionale dei giovani che rischiano di essere estromessi dal…
Pause di carriera? Non serve più nasconderle nel curriculum
Anche per chi è alla ricerca di un nuovo lavoro le regole da seguire cambiano nel tempo. Fino a qualche anno fa, per esempio, il curriculum vitae era di fatto l’unico strumento in mano ai selezionatori per avere una descrizione preliminare delle competenze di un candidato, laddove oggi social network come LinkedIn offrono un’interessante fonte di informazioni. E ancora, i…
Lavoro, mancano informatici e commerciali. KFI: «Per la ripresa servono competenze che non si trovano»
L’azienda di Binasco (MI), leader nelle soluzioni integrate per la supply chain, fatica a trovare le nuove professionalità per sostenere lo sviluppo e l’innovazione nella logistica, retail e automotive.
Aree geografiche a confronto: il sud è più felice al lavoro
Disponibile la terza serie di dati scientifici raccolti dall’osservatorio italiano sulla felicità riguardanti il benessere dei lavoratori italiani lungo la penisola.
Dl Sostegni: Unimpresa, dopo lo stop ai licenziamenti, a rischio altri 600.000 posti lavoro
Dopo il blocco dei licenziamenti, al momento lasciato invariato al 30 giugno invece del 28 agosto come inizialmente ipotizzato, potrebbero saltare altri 600.000 posti di lavoro. Il pacchetto dedicato al lavoro contenuto nel decreto sostegni bis, infatti, introduce solo una serie di misure di stampo assistenzialistico e politiche passive che non metteranno le imprese italiane…
L’esperienza del lavoro agile, in una nuova pubblicazione i risultati del progetto pilota dell’Inail
La ricerca si è articolata in tre fasi differenti e ha visto la partecipazione di 319 dipendenti al fine di monitorare e verificare l’impatto nel tempo dello smart working sul benessere del personale coinvolto.
Soffitto di cristallo: nell’ultimo anno è stata persa un’occasione
I cambiamenti che hanno interessato il mondo del lavoro lo scorso anno, come l’adozione dello smart working su larga scala, hanno avuto qualche impatto sul fenomeno del Glass Ceiling? Da questa domanda parte l’indagine di Wyser, brand di Gi Group che pubblica ogni anno una survey sul tema in occasione dell’anniversario.
Turismo, la pandemia del lavoro
Federalberghi: polverizzate 350mila posizioni tra fissi e stagionali.
Nel primo bimestre dell’anno -28% le assunzioni e -34% le cessazioni
Il saldo di un anno di pandemia: -124.000 posizioni di lavoro nel settore privato.
