--- title: "L’innovazione HR al centro: a Bologna tre giorni dedicati al futuro del lavoro e della formazione" url: https://giornaledellepmi.it/linnovazione-hr-al-centro-a-bologna-tre-giorni-dedicati-al-futuro-del-lavoro-e-della-formazione/ author: "Redazione" published: 2026-08-13T06:40:12+02:00 modified: 2026-08-12T19:41:27+02:00 publisher: "Il Giornale delle PMI" language: it sections: ["FORMAZIONE"] --- # L’innovazione HR al centro: a Bologna tre giorni dedicati al futuro del lavoro e della formazione *Redazione · 13 Agosto 2026 · Il Giornale delle PMI* > Dal 30 settembre al 2 ottobre, la Fondazione Golinelli ospiterà due eventi dedicati a tecnologie, Intelligenza Artificiale e strategie organizzative. Un’occasione di riflessione, networking e apprendimento organizzata da EFI Ecosistema Formazione Italia e Mosaicoelearning. Dal **30 settembre al 2 ottobre 2026** Bologna ospita una tre giorni dedicata al futuro del lavoro, dell’apprendimento e delle tecnologie per le persone. La cornice è quella della **Fondazione Golinelli**, luogo simbolo dell’innovazione italiana, che si appresta ad accogliere due eventi con un’unica visione, ovvero **mettere al centro le persone, le competenze e la tecnologia**, creando un ecosistema di confronto che unisce aziende, istituzioni, startup, professionisti e ricercatori. L’apertura, nella giornata del 30 settembre, vedrà il ritorno dopo 5 anni in una veste completamente rinnovata di **LEARNING360,** il format di Mosaicoelearning dedicato al futuro dell’apprendimento; le giornate dell’1 e 2 ottobre, invece, saranno dedicate alla prima edizione del **People Tech Forum**, promosso da **EFI Ecosistema Formazione Italia** insieme a BI-REX Competence Center, Fondazione Golinelli e Il Salone della Formazione. **LEARNING360: Eyes on the Future.** Non una semplice conferenza, ma un **laboratorio multidisciplinare** dove formazione, neuroscienze, comunicazione, leadership e Intelligenza Artificiale si intrecciano per interpretare le trasformazioni in corso. L’edizione 2026 invita a guardare al futuro, esplorando le competenze emergenti, i nuovi linguaggi e le tecnologie che stanno ridefinendo il modo in cui impariamo e lavoriamo. **L’artwork ufficiale** **di Giulia Sulsenti****.** Per la prima volta LEARNING360 presenta un **manifesto visivo**: una fenice, simbolo di rinascita e movimento, immersa in forme organiche e colori eterei. Le ali aperte parlano della capacità di allargare lo sguardo e accompagnare persone e organizzazioni in percorsi di sviluppo armonici, a 360 gradi. I fiori – bucaneve, ginkgo biloba, loto – portano con loro i simboli di nuovi inizi e conoscenza. **Programma.** Una giornata intensa che alterna keynote, interviste, workshop e momenti di networking. Tra i protagonisti: - **Stefano Ferri** – *Diversity* *&* *Inclusion* *tra scienza e potere* - **Stefano Besana** – *AI & Future of Work* - **Monica La Cava** – *Oltre le parole* - **Paolo Iabichino** – *Che lingua parla il futuro?* - **Elena Scolaro** – *La fiducia non si programma* - **Donald H. Taylor** – *Why the Future of Learning is Human* - **Fabio Viola** – *Apprendimento e partecipazione nell’era interattiva* “*LEARNING360* – spiega Stefania Carfì, marketing & event manager di Mosaicoelearning – *non è un ritorno, è un nuovo capitolo. Abbiamo scelto di ripartire perché crediamo che oggi ci sia più che mai bisogno di luoghi in cui confrontarsi sul futuro del lavoro e dell’apprendimento. Per questo abbiamo* *immaginato un evento capace di* *mettere in dialogo persone, tecnologia e organizzazioni, offrendo prospettive diverse, esperienze concrete e occasioni di confronto autentico. Perché il futuro non appartiene a chi pensa di avere tutte le risposte, ma a chi sceglie di esplorarlo insieme”.* **P****eople** **T****ech** **F****orum 2026****.** Il People Tech Forum nasce per diventare il **punto di riferimento nazionale** sulle tecnologie emergenti applicate alle risorse umane, alla formazione e allo sviluppo organizzativo. Un evento che unisce visione strategica, casi concreti, ricerca e sperimentazione, con oltre **100** **speaker**, **800 partecipanti** e **1****2** **laboratori tematici**. **Il dibattito e i temi chiave.** Il People Tech Forum nasce con l’obiettivo di catalizzare il confronto su tecnologie e modelli organizzativi che stanno rivoluzionando la gestione delle persone e della formazione all’interno delle aziende. Tra le tematiche al centro dei lavori troviamo: - **Intelligenza Artificiale &** **GenAI****.** Tecnologie di intelligenza artificiale generativa e predittiva applicate a formazione, HR e organizzazione. Dall’automazione dei processi alla personalizzazione dell’apprendimento e del lavoro. - **Learning Experience & Edutainment.** Metodologie, linguaggi e tecnologie che rendono l’apprendimento più coinvolgente ed efficace attraverso gamification, storytelling, design dell’esperienza e nuovi format educativi. - **Skills,** **Credentials** **& Talent Marketplace.** Soluzioni per identificare, sviluppare e valorizzare competenze e talenti attraverso skills intelligence, skill framework, credenziali digitali, open badge e marketplace interni che favoriscono crescita e mobilità professionale. - **HR Tech, HCM & Employee Experience.** Tecnologie e piattaforme per la gestione del ciclo di vita delle persone, includendo soluzioni HCM, ERP, EoR, workforce management ed employee experience per supportare processi HR sempre più integrati. - **People Analytics &** **Workforce** **Intelligence.** Dati, analytics, talent intelligence e strumenti predittivi per comprendere competenze, performance e dinamiche organizzative, supportando decisioni più rapide e consapevoli. - **Immersive Learning (AR, VR, XR).** Esperienze formative immersive basate su realtà aumentata, realtà virtuale, realtà estesa, simulazioni e ambienti digitali interattivi per sviluppare competenze in contesti realistici. - **Cybersecurity** **Awareness** **& Governance.** Tecnologie, strumenti e strategie per sviluppare consapevolezza digitale, rafforzare la sicurezza informatica e garantire una gestione responsabile di dati, sistemi e tecnologie. - **LMS, LXP & Learning** **Platforms****.** Piattaforme e ambienti digitali per gestire, distribuire e monitorare contenuti, percorsi formativi, competenze e learning analytics, favorendo apprendimento continuo e personalizzato. - **Change Management & Digital Adoption.** Approcci, strumenti e competenze per accompagnare persone e organizzazioni nell’adozione efficace delle nuove tecnologie, favorendo cambiamento culturale e trasformazione sostenibile. - **Tech Recruiting &** **Assessment**. Tecnologie e soluzioni innovative per attrarre, valutare e selezionare talenti attraverso ATS, assessment digitali, AI recruiting, talent intelligence e strumenti di candidate experience. *“Il People Tech Forum* – precisa Kevin Giorgis, presidente di EFI Ecosistema Formazione Italia – *rappresenta la naturale evoluzione del percorso che, ormai da tre anni, stiamo portando avanti con EFI per valorizzare i pilastri dell’innovazione tecnologica, della sostenibilità, delle metodologie formative e del business**.* *Non vogliamo semplicemente osservare il cambiamento in atto nel mondo del lavoro,* *vogliamo dare a manager, lavoratori e istituzioni le competenze e gli strumenti pronti all’uso per* *governare il cambiamento.* *La presenza di oltre 100 speaker e centinaia di esperti conferma la necessità di un luogo d’incontro in cui* *si possa parlare di come l’adozione del**l’Intelligenza Artificiale e* *del**la tecnologia* *possano davvero fare la differenza all’interno delle organizzazioni**. Ed è su questo che vogliamo concentrarci”.* Durante il People Tech Forum, **Il Salone della Formazione** (by HR Link) curerà i **Learn & HR Lab**, ovvero 12 workshop tematici dedicati al confronto diretto tra HR director, responsabili L&D e decisori aziendali. Ampio spazio, infine, allo **Startup Showcase**, un momento per connettere le startup EdTech e HRTech più promettenti con investitori e aziende del territorio nazionale. **Perché un format congiunto è strategico per il settore.** *“La scelta di un’edizione congiunta* – conclude Stefano Marchese, vice presidente di EFI Ecosistema Formazione Italia – *nasce dalla volontà di costruire un* ***ecosistema realmente integrato****, capace di unire in un’unica cornice la visione culturale e multidisciplinare portata da* ***LEARNING360*** *e l’innovazione tecnologica e organizzativa al centro del* ***People Tech Forum****. Due format complementari che, insieme, offrono una prospettiva completa e coerente sulle trasformazioni che stanno ridisegnando il lavoro, l’apprendimento e la gestione delle persone nelle organizzazioni**”.* **Ecosistema Formazione Italia**: [https://efi-italia.it/](https://efi-italia.it/) **People Tech Forum 2026**: [https://efi-italia.it/techforum](https://efi-italia.it/techforum) --- Fonte: [L’innovazione HR al centro: a Bologna tre giorni dedicati al futuro del lavoro e della formazione](https://giornaledellepmi.it/linnovazione-hr-al-centro-a-bologna-tre-giorni-dedicati-al-futuro-del-lavoro-e-della-formazione/), Il Giornale delle PMI.