Gli articoli più importanti della giornata.
Le assunzioni attivate dai datori di lavoro privati nei primi quattro mesi del 2021 sono state 1.715.000, con un lieve aumento rispetto allo stesso periodo del 2020 (+2%). Questo risultato è dovuto alla combinazione tra la flessione dei mesi di gennaio e febbraio 2021 (nel 2020 nei mesi corrispondenti non era ancora iniziato il periodo…
Da aprile 2020 autorizzate quasi 6 miliardi di ore per emergenza sanitaria.
Ultime risorse economiche di investimento disponibili per l’incentivo “Oltre nuove imprese a tasso zero“, rivolto a giovani under 35 e donne che vogliono intraprendere attivamente un nuovo percorso di impresa. Le agevolazioni per lo sviluppo dell’autoimprenditorialità sono valide in tutta Italia e prevedono un mix di finanziamenti a tasso zero e contributo a fondo perduto per progetti d’impresa con spese fino a 3 milioni di euro, che può…
Resterà aperto fino alle 14:00 di lunedì 26 luglio l’Avviso pubblico “Ripartenza Cinema Lazio” che prevede uno stanziamento straordinario di 1,2 milioni di euro.
A giugno, l’inflazione si stabilizza all’1,3%, in linea con il mese precedente. La crescita dei prezzi rimane sostenuta dai beni energetici mentre la componente di fondo – al netto di energia e alimentari freschi – segna un più limitato +0,3%, in salita di un decimo di punto rispetto al +0,2% di maggio. Il confronto internazionale…
A maggio 2021 il fatturato dell’industria cresce del 40,2% su base annua.
Rapporto Internazionalizzazione 2021: ‘Gli effetti della pandemia negli scambi globali delle imprese lombarde’. Le imprese lombarde guardano all’UE per le supply chain e a USA, Russia e Germania per i mercati.
Bene le detrazioni per ristrutturazioni, calo per spese mediche e universitarie, crollo detrazioni sportive (-57%).
Il network ha analizzato l’impatto della pandemia sulla salute mentale dei Millennial (1983-1994) e della GenZ (1995-2003) sul posto di lavoro. I Millennial italiani sono meno aperti rispetto alla media globale con i loro datori di lavoro sulla loro salute mentale: più di due terzi (68%) non ha potuto parlare apertamente dello stress e dell’ansia causati dalla pandemia. Anche tra la GenZ italiana (44%) è diffusa l’opinione che il proprio datore di lavoro non abbia fatto niente per supportare il proprio benessere mentale durante la pandemia. Il miglioramento delle politiche aziendali con riguardo ai temi di diversità e di inclusione, di sostegno al lavoro femminile e di tutela della salute mentale è tra i principali cambiamenti richiesti.
A maggio 2021 produzione nelle costruzioni -3,6% su aprile e +32,6% su base annua.
