--- title: "4.535.000 assunzioni datori di lavoro privati fino ad agosto, 19% in più dello stesso periodo del 2020" url: https://giornaledellepmi.it/4-535-000-assunzioni-datori-di-lavoro-privati-fino-ad-agosto-19-in-piu-dello-stesso-periodo-del-2020/ author: "Redazione" published: 2021-11-19T07:03:16+01:00 modified: 2021-11-18T21:04:29+01:00 publisher: "Il Giornale delle PMI" language: it sections: ["La rassegna dell'una", "LAVORO"] --- # 4.535.000 assunzioni datori di lavoro privati fino ad agosto, 19% in più dello stesso periodo del 2020 *Redazione · 19 Novembre 2021 · Il Giornale delle PMI* > 3.534.000 cessazioni fino ad agosto, 4% in più dello stesso periodo del 2020. Le **assunzioni** attivate dai datori di lavoro privati fino ad agosto 2021 sono state **4.535.000,** con un aumento rispetto allo stesso periodo del 2020 (+19%) dovuto alla crescita progressiva iniziata a marzo 2021. L’aumento ha riguardato tutte le tipologie contrattuali, risultando però più accentuato per le assunzioni in somministrazione (+33%) e stagionali (+32%); in lieve crescita le assunzioni a tempo indeterminato (+6%). Le **trasformazioni** da tempo determinato nei primi otto mesi del 2021 sono risultate 293.000, in flessione rispetto allo stesso periodo del 2020 (-14%); a partire dal secondo trimestre 2021 si sono registrate comunque variazioni positive fino a luglio pari al +16%, ad agosto si riscontra una diminuzione del -1%. Nello stesso periodo le conferme di rapporti di apprendistato giunti alla conclusione del periodo formativo sono aumentate del 21%. Le **cessazioni** fino ad agosto 2021 sono state in complesso **3.534.000**, in aumento rispetto allo stesso periodo dell’anno precedente (+4%). Risultano in flessione le cessazioni dei contratti intermittenti (-15%), dei contratti a tempo determinato (- 3%); per i contratti stagionali si ha un aumento del 4%, per i contratti a tempo indeterminato dell’12%, per i somministrati e gli apprendisti è pari al 19%. Nel periodo gennaio-agosto 2021, sono stati 18.828 i rapporti di lavoro (10.987 assunzioni e 7.841 trasformazioni a tempo indeterminato) che hanno usufruito dei benefici previsti dall’esonero triennale strutturale per le attivazioni di contratti a tempo indeterminato di giovani fino a 35 anni (legge n. 205/2017), valore in forte diminuzione rispetto allo stesso periodo dell’anno precedente (-64%). Tale riduzione va valutata tenendo conto dell’istituzione dell’esonero per nuove assunzioni e trasformazioni a tempo indeterminato di giovani (art.1 Legge n. 178/2020) reso operativo con messaggio Inps pubblicato nel corrente mese di ottobre ma al momento non ancora amministrativamente rilevabile. ### LA CONSISTENZA DEI RAPPORTI DI LAVORO Il **saldo annualizzato** vale a dire la differenza tra i flussi di assunzioni e cessazioni negli ultimi dodici mesi, identifica la **variazione tendenziale** delle posizioni di lavoro (differenza tra le posizioni di lavoro in essere alla fine del mese osservato rispetto al valore analogo alla medesima data dell’anno precedente). Il saldo annualizzato è stato condizionato nel 2020 dalle conseguenze dell’emergenza sanitaria: ha presentato un andamento negativo fino a settembre, un lieve recupero nei mesi di ottobre e novembre, ritornando poi negativo nei mesi invernali – contestualmente alla seconda ondata della pandemia – fino a febbraio 2021; da marzo si ha il ritorno alla crescita, rafforzatasi fino a giugno 2021, quando si è registrata una crescita di 691.000 posizioni di lavoro; nei mesi successivi tale crescita si è attenuata attestandosi nel mese di agosto comunque su valori elevati (+585.000), con un saldo positivo in tutte le tipologie contrattuali. In particolare, per il tempo indeterminato la variazione positiva risulta pari a 166.000 unità mentre tutte le altre tipologie contrattuali evidenziano una variazione complessiva pari a quasi 419.000 unità. Se confrontiamo la situazione di agosto 2021 con quella ad agosto 2019 registriamo un saldo decisamente positivo per i rapporti di lavoro a tempo indeterminato (+380.000): si sommano infatti risultati positivi sia nella prima che nella seconda annualità considerata; per l’insieme degli altri contratti, solo grazie al forte recupero degli ultimi mesi si registra, rispetto ad agosto 2019, una variazione positiva (+114.000), solo per i rapporti di lavoro a tempo determinato si registra tra agosto 2021 e agosto 2019 una variazione negativa (-28.000). ### IL LAVORO OCCASIONALE La consistenza dei lavoratori impiegati con Contratti di Prestazione Occasionale (CPO) ad agosto 2021 si attesta intorno alle 14.000 unità (in diminuzione del -10% rispetto allo stesso mese del 2020); l’importo medio mensile lordo della loro remunerazione effettiva risulta pari a 282 euro. Per quanto attiene ai lavoratori pagati con i titoli del Libretto Famiglia (LF), ad agosto 2021 essi risultano circa 10.000, in flessione del 89% rispetto ad agosto 2020, mese ancora interessato all’utilizzo del Libretto Famiglia da ricondurre all’introduzione del bonus per l’acquisto di servizi di baby-sitting previsto dal DL n. 18/2020 (decreto “Cura Italia”); l’importo medio mensile lordo della loro remunerazione effettiva risulta pari a 163 euro. --- Fonte: [4.535.000 assunzioni datori di lavoro privati fino ad agosto, 19% in più dello stesso periodo del 2020](https://giornaledellepmi.it/4-535-000-assunzioni-datori-di-lavoro-privati-fino-ad-agosto-19-in-piu-dello-stesso-periodo-del-2020/), Il Giornale delle PMI.